Почему важна стратегия брендинга работодателя?
Posted: Sun Apr 06, 2025 7:52 am
Брендинг работодателя — пример эффективной стратегии брендинга работодателя
Пример эффективной стратегии брендинга работодателя.
86% людей используют публичные рей специальный проводник тинги, такие как Glassdoor или Trustpilot, чтобы узнать, хороша ли компания, прежде чем подавать заявку. Это значит, что ваш бренд работодателя значит больше, чем вы думаете.
Вы не одиноки в этой гонке за звездной стратегией брендинга работодателя. Фактически, 40% компаний инвестируют в брендинг работодателя, чтобы улучшить свои потребности в маркетинге подбора персонала в долгосрочной перспективе, в то время как около 28% улучшают свой бренд работодателя, чтобы помочь своему бизнесу выделиться .
Брендинг работодателя - причины, по которым компании используют столбчатую диаграмму бренда работодателя
Источник
Это показывает, что рынок привлечения талантов является жестким, и выжить на нем смогут только те, у кого сильный бренд работодателя.
Давайте рассмотрим другие распространенные причины, по которым важен бренд работодателя.
1. Вы привлекаете и удерживаете лучшие таланты
Пример эффективной стратегии брендинга работодателя.
86% людей используют публичные рей специальный проводник тинги, такие как Glassdoor или Trustpilot, чтобы узнать, хороша ли компания, прежде чем подавать заявку. Это значит, что ваш бренд работодателя значит больше, чем вы думаете.
Вы не одиноки в этой гонке за звездной стратегией брендинга работодателя. Фактически, 40% компаний инвестируют в брендинг работодателя, чтобы улучшить свои потребности в маркетинге подбора персонала в долгосрочной перспективе, в то время как около 28% улучшают свой бренд работодателя, чтобы помочь своему бизнесу выделиться .
Брендинг работодателя - причины, по которым компании используют столбчатую диаграмму бренда работодателя
Источник
Это показывает, что рынок привлечения талантов является жестким, и выжить на нем смогут только те, у кого сильный бренд работодателя.
Давайте рассмотрим другие распространенные причины, по которым важен бренд работодателя.
1. Вы привлекаете и удерживаете лучшие таланты