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AI CRMs come with a range of intelligent features that improve sales, marketing, and customer service. These AI tools help automate business processes, improve strategic decision-making, and most importantly, deliver a more personalized customer experience . AI CRM use cases therefore depend on the ...

Retail is a challenging industry for any business. Successes in this sector keep pace with sales methods, which have been constantly evolving for several years. In fact, approximately half of small and medium-sized retailers go bankrupt within the first five years . To remain active, whether in ...

Why use a Kanban board
The Kanban method has many benefits: improved communication, effective prioritization, increased transparency, efficient resource allocation , and continuous improvement. Thus, a Kanban board is much more than a simple task management tool. It allows you to optimize your work ...

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在現實世界中，歡迎的標誌隨處可見，但在數位世界中又如何呢？

當您獲得客戶的電子郵件地址時，這就是您向他們展示歡迎標誌或歡迎電子郵件並立即介紹您的價值的機會。

當有人造訪您的網站或商店並向您提供他們的電子郵件地址時，他們是在告訴您他們感興趣並希望您與他們溝通。 （儘管他們希望您確保在向他們發送電子郵件時符合法律規定。）

如果不向新客戶發送歡迎電子郵件，您就錯失了將訊息直接發送到他們的收件匣的機會！

以下列出了歡迎電子郵件如此重要的原因（以及如何發送完美歡迎電子郵件的訊息）：

房子頂上的貓形黑色金屬歡迎標誌
1. 歡迎電子郵件吸引用戶
只有時間設定一個自動電子郵件活動 ...

充分利用你的時間
社群媒體只是更大的數位行銷圖景中的一個部分，但它是一個不容忽視的重要部分。使用社群媒體調度工具節省您的時間！

與十年前相比，現在有更多的社交媒體平台可供發布和跟踪，但也有更多的工具可以幫助您。希望此列表可以幫助您縮小選擇範圍並弄清楚您需要從社交媒體策略中獲得什麼。

花點時間研究什麼最適合您的業務需求以及如何節省您的時間。

如果您需要協助向其他人展示您的行銷工作的清晰投資報酬率 (ROI)/結果報告，我們也可以提供協助！請查看我們的新行銷投資報酬率和報告包以獲取更多資訊。

想想看，社群媒體平台已經存在了二十多年，真是令人難 最後的資料庫 以置信。透過 AOL ...

所以你在这里提出了很多想法。好的，那么你什么时候会放弃一个想法呢？你是怎么学到这一点的？ Yana Ernazarova：嗯，我认为扼杀一个想法是变革管理的一个非常重要的部分。我真的认为我们需要始终以数据为基础。我认为作为营销人员，这是我们的核心工作之一。我们不能在决策中带入太多自己的偏见。同样，不要对我们认为一次完成的项目过于珍视，或者在某个时候，如果数据没有显示有潜力，如果消费者没有购买产品或没有使用你正在构建的数字产品或你注意到的任何其他事情，你总是需要首先对自己诚实 然后有勇气向其他人表示，嘿，我认为我们需要转型。


所以，真正能够创造有意义的变革的唯一方。我理 房主数据库 解这一点 ...

所以你在这里提出了很多想法。好的，那么你什么时候会放弃一个想法呢？你是怎么学到这一点的？ Yana Ernazarova：嗯，我认为扼杀一个想法是变革管理的一个非常重要的部分。我真的认为我们需要始终以数据为基础。我认为作为营销人员，这是我们的核心工作之一。我们不能在决策中带入太多自己的偏见。同样，不要对我们认为一次完成的项目过于珍视，或者在某个时候，如果数据没有显示有潜力，如果消费者没有购买产品或没有使用你正在构建的数字产品或你注意到的任何其他事情，你总是需要首先对自己诚实 然后有勇气向其他人表示，嘿，我认为我们需要转型。


所以，真正能够创造有意义的变革的唯一方。我理 房主数据库 解这一点 ...

我非常相信这一点。这就是你教给我的，你知道，你总是必须去寻找源头并思考，真正根据消费者做出决定。 在与千禧一代以及后来的 Z 世代的对话中，我们发现他们的购物模式正在发生变化，而且有所不同，我们必须适应，网络必须发挥更大的作用等等。因此，当我们与管理层坐下来开会时，所有这些事情结合在一起，真正帮助我们说服了他们。 丹尼尔·伯斯坦：好吧，我们希望能谈谈你所做的一些事情，比如客户访谈，因为我注意到你提到了开场白。我一直对此很感兴趣。但我想强调的是，你所说的，boy pants 的领导层值得一提，因为，我的意思是，我认为这是营销计划的结构性变化。


就像我在大学演讲时经常提到的那样，比如当我开始 ...

所以当有人证明我错了，比如塔拉，我真的鼓励他们与团队分享他们的胜利。 因此，我们可以创造一种让团队感到有勇气去冒险的文化。因为，你知道，我们之前谈到过，我很直接，你知道，我整个概念就是提供清晰的信息，保持开放和诚实。所以，仅仅因为我表达了我不喜欢的东西，我可能不喜欢它。我不想让团队觉得它被拒绝了，我们不能继续尝试。 所以，你知道，当我们遇到这些我喜欢接受挑战和尝试新事物的情况时，我们会庆祝我们所谓的证明苏珊娜是错的。当我被证明是错的时候，我们真的会庆祝。 丹尼尔·伯斯坦：我喜欢这个，这很棒。这也是为你的团队树立行为榜样的好方法。


但我认为这让我们回到了我们开始的地方。所以我们谈 ...